2025. szeptember 18.
Budapest, BKIK Székház, Krisztina körút 99. 6. emelet
Sok a nyitott álláspozíció, interjúra is elmennek, mégsem váltanak. Miért?
Az emberi erényeket nem adják a bizonyítványokkal. Mitől kerülnek elő?
Azért a bér is számít! Tartalékok a hatékonyságnövelésben, AI-ban.
Hibrid résztvevői jogosítványok
Helyszínen résztvevőknek szünetekben személyes konzultáció. Csak helyszíneseknek grátisz Networking különprogram. Távolról résztvevőknek legkésőbb másnap déltől 10 napig bármennyiszer megtekinthető előadások prezentációkkal együtt. A prezentációk utolsó slide-ján az előadók kontaktot adnak meg. A prezentációk minden résztvevő (helyszínes is) számára másnap déltől letölthetők. REGISZTRÁCIÓ
Miről szólunk?
Még mindig munkaerőhiány van! A kereslet változatlanul nagy. De az új munkaerő felvételének reflexe, a bérek teljesítménnyel nem alátámasztott emelése már a múlté.
Sokan rájöttek, hogy az új munkaerő felvétele és betanítása helyett, mellett a meglévő munkatársak képességeiből, emberi kvalitásaiból kell a legjobbat kihozni. S be kell vonni az új technológiákat a hatékonyságnövelés érdekében. Mozdulnunk kell a technológiaváltás, a szervezettebb munkavégzés, az AI kiváltotta felszabadult kreatív erők kihasználása felé.
Betanított, segédmunkási pozíciókban a külföldről behozottakra nagy szükség van. Még ha drágább megoldás is a harmadik országbeliek behozatala. De Európában is gondolkodhatunk!
A pénz még mindig fontos motiváló tényező. Beszélünk az új foglalkoztatástámogatási forrásokról és az aktuális béren kívüli juttatásokról, más, hűséget jutalmazó megoldásokról is, amiket érdemes a munkaerő elköteleződéséhez igénybe venni.
Új toborzási technikákat, útvonalakat mutatunk be. Tájékoztatunk a harmadik országbeli munkavállalókkal kapcsolatos megváltozott szabályokról. Megmutatjuk az új-régi munkaerő megszerzésének, megtartásának és kiváltásának legújabb technológiáit, módszereit.
Kiknek szólunk?
Munkáltatóknak, vállalatvezetőknek, HR-vezetőknek, csapatvezetőknek számolunk be a legfrissebb munkaerő-megtartó és munkaerőszerző újdonságokról. Sok ötlettel, jó gyakorlattal, pénzügyi megoldással várjuk a humán erőforrásban potenciált látó kkv-döntéshozókat.
Felkért előadók
Program
8.40–től regisztráció a helyszínen (szeptember 18.)11.15–11.45 Kávészünet. Konzultáció az előadókkal.
11.45–12.05 A bizonyítvány helyett koncentráljunk az emberi értékekre! Hogyan hozzuk ki a munkatársakból a lojalitást? Laczkó Péter vezérigazgató, Lawrence & Bennet Zrt.13.20-13.50 Ebédszünet. Konzultáció az előadókkal.
13.50–14.10 A cafeteria szerepe a munkaerő megtartásában. Király Ágnes béren kívüli juttatások szakértő, Top Cafeteria Kft.15.30–15.45 Konzultáció az előadókkal.
15.45–16.30 Networking különprogramNetworking különprogram
Szabadon választható részvétel a Networking Programon a konferencia helyszíni résztvevőinek. Személyes bemutatkozás az üzleti kapcsolatok bővítésének szándékával, névjegycserével. Moderált program. Személyenként 1-2 perces plenáris bemutatkozás, névjegyosztás, személyes beszélgetéssel végződően. A programra nem kötelező jelentkezni, a részvétel az utolsó pillanatig eldönthető.
Miért kell ott lenned?
Csak a PP Konferencián ismerheted meg egy nap alatt a legújabb trendeket és gyakorlatokat, melyeket már másnap hasznosítani tudsz a munkádban. Ott lesznek a vállalatvezetők, a kkv-döntéshozók, a HR-vezetők, a középvezetők és toborzási szakemberek. Bemutatkozó előadásra is jelentkezhetsz, ha saját szolgáltatásodat meg szeretnéd mutatni a résztvevőknek. Az előadások magas színvonalúak. A prezentációkat megkapod. Tovább is adhatod a kollégáidnak.Részvételi díjak
Kedvezményes ár helyszínre jövőknek:
16 900 Ft.+ áfa helyett 14 900 Ft. + áfa
Kedvezményes ár távoli résztvevőknek:
19 900 Ft.+ áfa helyett 17 900 Ft. + áfa
Kedvezményes ár kombinált résztvevőknek:
27 300 Ft.+ áfa helyett 25 300 Ft. + áfa
Munkaerő-piaci trendek 2024 https://www.youtube.com/watch?v=Gkw9V6HlrFk
Szeptember 18. Budapest, BKIK Székház
Hibrid konferencia. Regisztráció helyszínre és távolról másnaptól videónézésre.
17. Munkaerő-piaci trendek PP Konferencia
A munkaerőhiány az ipar romló teljesítményének tartóssá válásával enyhült. A bérek sokkal lassabban növekednek A szektorok többségében nincs munkaerőmozgás. Kivárás van. A jó munkaerő megtartása került a vezetők fókuszába. A home office intézményét nem preferáló munkáltatók inkább a közösségi érzés erősítésével, mint a bérek növelésével kötik a céghez a legjobbakat. Mik azok az új támogatási források, módszerek, amiket érdemes ehhez igénybe venni? S közben folyik a hatékonyság növelése a digitális képességek erősítésével, az emberi munkaerő technológiával kiváltásával. A toborzási stílusok, irányok, az új munkaerő megszerzésének, megtartásának is új technológiái, módszerei jelentek meg a piacon. Sok olyan pénzügyi támogatási konstrukció létezik, amiből jelentős juttatásokat lehet a dolgozóknak adni, sokkal kevesebb közteherrel.
Vállalatvezetőknek, HR-vezetőknek számolunk be a legfrissebb munkaerő-megtartó és munkaerőszerző újdonságokról. Sok ötlettel, jó gyakorlattal, pénzügyi megoldással várjuk a humán erőforrásban potenciát látó kkv-döntéshozókat.
„Bemutatkozó” előadásokra jelentkezőket várunk:
Várjuk a toborzással, munkaerőképzéssel, adókímélő juttatásokkal, technológiai megoldásokkal, well-being stratégiával foglalkozó szolgáltató cégek jelentkezését legújabb szolgáltatásaik prezentálására a munkáltatók számára.
A Bemutatkozó előadás (támogatói státusz) feltételeiről érdeklődjön a konferencia@ppkonferencia.hu email címen!
Regisztráció korai early bird díjon!
Részletes tematika a konferenciáról és a networking programról 5 héttel az esemény előtt várható!
Rendező:
Szakmai támogatók:
Bemutatkozók:
Kiemelt Szakmai partner:
A PP Konferenciák céginformációs partnere:
A PP Konferenciák szerverüzemeltetési partnere:
A PP Konferenciák egészségügyi szolgáltató partnere:
Szakmai partnerek:
Médiatámogatók:
